▲ DY Mulsan / CEO Lee Gyeong-won

In the olden days, people wore fur to protect body from harsh winter weather. In the days of kingdoms, kings and prelates exclusively wore it. In the days of capitalism, whoever has money wore it and they were envied by commoners. Today, it seems to be a matter of one’s choice whether to wear it or not. 

For the last several decades, DY Mulsan has built its fame for top quality natural fur through continuous R&D and hard work; and the CEOs and employees alike have a great pride and passion on what they have achieved. Seeing the gradual growth of the business, CEO Lee Gyeong-won recently relocated the head office in Goyang City for a new leap forward. Joining his father’s business by giving up his own pursuit, Lee Seung-won is giving his full assistance now as CO-CEO of the company.

Introducing patented world’s first ‘board fence machine’
“Our unique ‘board fence machine’ effectively expands and pressures the fur using the distance of the work table. It is one of a kind in the world and we obtained a patent in 2015” explains Lee. 

Thanks to the invention of the machine, the sales of DY Mulsan increased steadily in particular between the year 2017 and 2018 from 12.9 billion won to 13.6 billion. Also the expansion of factories in China has drawn a great response on the efficiency of the machine from the local workers.

DY Mulsan has an all-in-one manufacturing system covering all the necessary processes from securing materials, production and sourcing to sampling and aftercare management. This system is backed up by sophisticated designs that reflect the trend of the market as well as a strong bond with its partner companies. As a result, furs made by DY Mulsan are being supplied to big names such as Samsung C&T, LF, E-Land, Shinwon, Shingsung Tongsang, and Indong. 

History
DY Mulsan was established in 1987 in the name of Duyoung Mulsan. In 1995, Lee turned the business to a corporation and started R&D for efficient technique and manufacturing system. October 1996, Lee launched the first brand ERASTUS and in 1998 the first overseas factory in Cheongdo, China. It was 2001 that he changed the business name to the current DY Mulsan. 

“I used to play the football for Suwon Samsung Bluewings, Daejeong Citizen and Asan Mugunghwa FC. Then my parents asked me whether I wanted to learn and run their business. After some time of thought, I agreed. But it was really hard to learn from the very basics of fur making which exhausted me up to a point whether I wanted to give up and go back to football. On my second thought, I decided to stay for good” looked back Lee Seung-won. 
Lee (son) has built extensive knowledge and experience by actively engaging in fur auctions held in Helsinki Finland and Copenhagen Denmark alongside widening personal connections and touring the Europe’s systematized fur production process. What he saw and learned is directed referenced to the systems of DY Mulsan from production to ordering and distribution. 

Like many other businesses, however, the Lees faced the harshest by the IMF which hit South Korea in 1999 where many businesses went bankrupt. Lee (father) sold everything he had on renaming the business to DY Mulsan in 2001 and started to payback the debts to partners and the banks little by little, year by year. After 12 years of payback in 2013, Lee finally cleared the debts and recovered the business to its original state. 

“It was impossible without the support of my staff and patient partners. Like the saying “after a storm comes a calm”, our bond had become stronger than ever and the trust we built is still the most powerful asset of our business” looked back Lee. 

In return to his royal staff, Lee is running a welfare system that supports wedding fund, interest-free loan, 100,000 won give-out per child, maternity leave and bonus. 

Future
On 18th June this year, DY Mulsan listed its name in the 2019 Korea Innovation Winner Awards held at the Seoul Press Center in the category of fur brand. Taking the momentum, the Lees are pushing forward their overseas ambition: they are meeting buyers in the US and preparing to open an inspection office in HungYen, Vietnam. The motto of DY Mulsan is practical, trust and cooperation. 

▲ DY Mulsan / CEO Lee Seung-won

DY物产搬迁新办公大楼，宣布第二次飞跃。
努力打造韩国毛皮产业的中心

 自古以来，毛皮是用于从寒冷中保护人体的历史悠久的生活型服装。但是随着时代的变迁，从防寒用服装逐渐变成只有国王和高级神职人员才能穿的特殊服装。尽管毛皮的含义已发生变化，给人留下只有富豪才能穿的“高级精品服装”的印象，但是国内毛皮进口在经济最为困难的时期不受任何影响，始终处于世界领先水平。“DY物产”迎合国内市场对毛皮的热衷趋势，以打造国内“顶级”天然毛皮产品的自豪感和坚定信念，几十年如一日致力于毛皮产品的生产。通过艰辛的努力，DY物产的销售额不断增长，企业价值也得到了很大提升。6月份，DY物产搬到位于京畿道高阳市的新办公大楼，作为韩国毛皮的中心企业，开始了第二次飞跃。新办公大楼拥有地上3层、地下1层的规模，大大改善了员工们的工作环境，提高了业务效率。DY物产之所以不断走向新的发展高度，与默默无语坚持走毛皮生产道路的父亲李庆元代表和其子李升元代表分不开的。继承父亲的意志，放弃自己的梦想投身到毛皮世界的第二代创业人李升元科长，基于优质的毛皮生产和技术能力，更加坚定不移地推进父辈在艰难环境中从不放弃尽全力建设起来的企业。将日渐成为国内毛皮市场中心的强小企业DY物产评选为本月企业并对其竞争力进行了采访。  

世界上首次开发“版张机”，销售额年年创新高。

DY物产是可从事FUR服装、FUR辅料、SKIN、涂层面料及ECO FUR的所有作业和包工包料生产、原材料加工的企业。而且，还可实现从样品制作到正式生产及后期管理的所有工程。同时，不断加强与合作企业之间的沟通，努力实践共赢的战略。DY物产从国外进口的毛皮筛选作业开始，经过染色、版张、维修、翻修、裁剪、缝制、维修、再缝制、检查、服装裁剪等严格的工程，制作毛皮服装。致力于根据最近时装趋势设计出富于创意的新款服装，深受众多客户的欢迎，订单也越来越多。包括科隆在内，现在向三星物产、LF、依恋、新元、新成通商等国内屈指可数的服装企业提供毛皮辅料及成衣产品，深受企业的好评，进一步稳固自己的地位，已成为国内服装行业不可或缺的企业。

李庆元代表称：“对我们来说最大的壮举是，世界上首次成功开发了“版装机”毛皮作业机械技术。版张机于2015年取得了专利，取得了产品质量均匀、节约时间和费用的效果。”

版张机的原理是，通过工作柱的隔离来拉伸毛皮，它起到将伸长原皮（版张）的工序和根据版张机的版型进行压榨的工序转换成机械的作用。据李代表称，利用版张机进行作业，可大幅提高工作效率。最近，通过中国工厂的扩建以及与中国当地公司间的合作和协助深受当地企业的好评，已成为强调与当地企业间的协助，共同发展的企业，继续补充人力，销售额也不断得到增加。2017年为129亿韩元，到了2018年增加到136亿韩元，与当地合作企业携手走向共同发展的道路。

坚韧不屈的不倒翁精神，
走在企业负责员工福利的前列。

DY物产的前身是1987年成立的斗永物产。1995年转换为法人，通过坚定的信念和技术研发，不断提升自己的技术能力，1996年10月推出了自创品牌“ERASTUS”。而且，1998年在中国青岛胶州市成立直营工厂，2001年公司更名为现在的DY物产。

作为第二代经营人，为公司的发展竭尽全力的李升元科长说道：“过去我在水原三星和大田市民及警察厅足球队(现峨山无穷花职业俱乐部)当过职业足球运动员，2012年奉父母之劝进到DY物产从生产开始学起，期间有时也后悔过当初没有继续踢足球而改行到这里工作，可是每当这时候都重新振作起来，以白手起家的决心，克服了种种困难。现在已成为DY物产的轴心，和广大员工一起努力，共同成长。”

李庆元代表称：“1999年的国际金融危机，使公司遇到了最大的危机。即便在因金融危机而面临举步维艰的困难时期，公司仍致力于技术开发，成功取得了版张机的相关专利。但是真正实现东山再起，还是经历了很多困难。”

2013年李代表不无感慨地透露当时激动的心情道：当时与公司具有交易关系的宝城服装、大宇物产、ELCANTO(服装部门)等多家客户纷纷陷入经营亏损的危机局面，无法回收几十亿韩元的应收账款，公司面临着倒闭的危机。2001年李代表从原来的斗永物产成立新公司DY物产，卖掉公司和个人所有的财产，用来偿还合作企业的债务(应付账款)。接着是金融机构的债务。他亲自找到技术信用担保、信用保证基金、银行等所有交易金融机构负责人进行了洽谈，保证尽全力早日还清债务，请求他们放宽期限，按照金融机构介绍的方法每年都在努力定期偿还贷款，到了第12年终于还清了所有债务。但是，李代表同时强调重振公司仅靠个人的力量和努力是绝对不可能的，他决心“今后还将继续通过合作企业和员工们的合作共赢，增强互信，齐心协力建设面向未来的优秀企业”，对合作企业和员工表达了自己的感激之情。李代表说道：虽然尝到了一杯失败的苦酒，但是今后将继续坚定信念，积极向上，吸取教训和经验，坚持经营精神，提升公司价值，面临困难以史为鉴，不忘初心，竭尽全力。接着李代表说道：为了回报广大员工对公司的无私奉献，坚定“员工第一”的信念，不惜重金提升员工福利。支援结婚费用(工作1年以上员工)，免利息贷款，子女教育费人均10万韩元，提供产假和奖金，没有一名掉队的员工，都在更加爱护公司，努力工作。

值得信赖的企业、前途光明的企业“DY物产”。

DY物产创造多项韩国毛皮产品制造行业的国内“唯一”，敢于挑战，勇于进取。6月18日在新闻中心举行的《2019大韩民国创新人物(企业·机关)品牌大奖》中，DY物产因其取得的成就，荣获“毛皮品牌部门大奖”。现在美国纽约正与当地客户洽谈项目合作事宜，在越南HungYen将已具备生产设备的Inspection Office，作为打入越南生产基地的前哨基地来做好前期准备。展望未来，DY物产表示为了继续努力实现成长基础坚实的企业和值得信赖的企业、所有的合作企业同舟共济面向未来的共赢企业，坚守毛皮企业的自尊。我们热情期待日新月异的DY物产能够早日走出韩国成为世界毛皮市场中心的那一天。

D.Y Products công bố bước nhảy vọt thứ hai bằng việc mở rộng tòa nhà văn phòng mới.
Phát triển như một thánh địa của lông thú(Fur) Hàn Quốc 

 Lông thú từ lâu đã là một trang phục trong cuộc sống đời thường giúp bảo vệ cơ thể khỏi cái lạnh. Tuy nhiên thời gian trôi qua, giờ đây nó được biết đến như một loại quần áo đặc biệt chỉ có các vị vua và giáo sĩ cấp cao được mặc. Mặc dù ý nghĩa của lông thú bị biến đổi thành suy nghĩ rằng đó là một loại trang phục của người giàu hay "trang phục hàng hiệu cao cấp" nhưng tỷ lệ nhập khẩu lông thú trong nước đã trở nên phổ biến đến mức nó duy trì thứ hạng cao trên thế giới mà không bị giảm sút bởi suy thoái kinh tế. Theo xu hướng ưa chuộng lông thú của thị trường trong nước, với lòng tin và niềm tự hào là doanh nghiệp sản xuất sản phẩm bằng lông thú tự nhiên "hàng đầu" trong nước, công ty "D.Y Products Co., Ltd." đã luôn hết mình cống hiến cho ngành sản xuất lông thú trong nhiều thập kỷ qua. Sự nỗ lực, mồ hôi nước mắt trong những năm qua đã tạo ra một D.Y Products với doanh số hàng năm tăng một cách đều đặn và cũng tỷ lệ thuận với giá trị doanh nghiệp. Vào tháng 6 năm ngoái, công ty D.Y Products đã chuyển đến một tòa nhà mới ở thành phố Goyang, Tỉnh Gyeonggi và đánh dấu ​​bước nhảy vọt thứ hai của thánh địa lông thú Hàn Quốc. Tòa nhà văn phòng mới có 3 tầng trên mặt đất, 1 tầng ngầm giúp gia tăng hiệu suất công việc và cải thiện hiệu quả môi trường làm việc của nhân viên. Cùng với phát triển không ngừng, ở vị trí trung tâm của công ty D.Y Products chính là sự nỗ lực không biết mệt mỏi của người cha giám đốc Lee Kyung Won - một cây cổ thụ vững chắc và người con trai giám đốc điều hành Lee Seung Won. Giám đốc điều hành Lee Seung Won, người đã từ bỏ giấc mơ của mình và tiếp bước người cha, đã không bỏ cuộc trước những khó khăn mà bố mẹ đang đương đầu. Với thế mạnh kỹ thuật và công nghệ sản xuất lông thú chất lượng cao cùng với sự nổ lực không biết mệt mỏi, anh đang tiếp bước người cha đưa công ty phát triển một cách vững chắc hơn nữa. Báo phát hành hàng tháng Power Korea đã bình chọn công ty D.Y Products - doanh nghiệp nổi tiếng, trung tâm của thị trường lông thú nội địa là Doanh Nghiệp Của Tháng.

Mỗi năm doanh thu tăng trưởng mạnh mẽ nhờ việc sản xuất ra máy "Pan Jang" đầu tiên trên thế giới.

Công ty cổ phần D.Y Products là một công ty có khả năng cung ứng nguyên liệu và sản xuất tất cả các loại trang phục FUR, nguyên phụ liệu FUR, SKIN, vật liệu kết hợp, ECO FUR. Hơn nữa, còn thực hiện được tất cả các quy trình từ sản xuất mẫu đến sản xuất chính chẩm và quản lý sau mua. Ngoài ra, công ty còn hợp tác với các đối tác và lên kế hoạch chiến lược cùng có lợi song phương, đa phương và nỗ lực đạt được thành công. Công ty D.Y Products bắt đầu từ công đoạn chọn lọc lông da được nhập khẩu từ nước ngoài rồi sau đó tiến hành sản xuất hàng may mặc lông thú thông qua các quy trình được giám sát nghiêm ngặt như nhuộm, lên dáng, chỉnh sửa, tái chỉnh sửa, cắt, may, tái may, kiểm tra và cắt quần áo. Gần đây, công ty còn chú trọng thiết kế theo xu hướng thời trang và nhận được nhiều phản hồi tích cực từ các doanh nghiệp qua đó kết quả thu được là đã nhận được rất nhiều đơn đặt hàng từ họ. Xuất phát điểm là cung cấp cho Công ty Kaolon, hiện tại công ty cũng đang cung cấp các phụ kiện và sản phẩm may mặc lông thú hoàn thiện cho các công ty thời trang lớn và nhận được sự đánh giá cao từ họ như Samsung C&T, LF, Eland, Shinwon, Shinseong Trading..., qua đó công ty dần khẳng định vị thế và trở thành một doanh nghiệp không thể thiếu.

Giám đốc Lee Kyung Won cho biết: "đó là thành tựu to lớn của chúng tôi khi chúng tôi đã hoàn thành việc nghiên cứu và ứng dụng công nghệ làm lông thú đầu tiên và độc đáo trên thế giới có tên là "Pan Jang". Máy Pan Jang đã được cấp bằng sáng chế vào năm 2015, và đã cho thấy rõ hiệu quả chất lượng hàng đầu mà lại tiết kiệm nhiều thời gian và tiền bạc."

Máy Pan Jang được thiết kế để kéo dài lông thú bằng cách kéo căng da thông qua việc tách các thanh công cụ, và sau đó ép lại sao cho phù hợp với hoa văn. Theo cách thức này, việc sử dụng máy Pan Jang đã đem lại rất nhiều lợi ích. Gần đây, cùng với việc mở rộng nhà máy ở Trung Quốc cũng như hợp tác và hợp lực với người dân Trung Quốc, công ty đã nhận được nhiều đánh tốt và dần khẳng định được vị thế của một công ty phát triển đi lên cùng với sức mạnh hợp tác với địa phương. Công ty cũng không ngừng bổ sung thêm nguồn nhân lực và doanh thu của công ty cũng tăng lên hằng năm, cụ thể là doanh thu năm 2017 là 12,9 tỷ won và năm 2018 là 13,6 tỷ won, công ty đang cùng các công ty đối tác bước trên con đường phát triển thịnh vượng.

Tinh thần bất khuất dù ngã xuống cũng sẽ ngay lập tức đứng lên.
Luôn dẫn đầu về phúc lợi đãi ngộ vì nhân viên của chúng tôi.

Công ty cổ phần D.Y Products được thành lập vào năm 1987 với tên gọi DuYeong Products. Năm 1995, đổi sang công ty pháp nhân và sau nhiều năm xây dựng niềm tin và có năng lực kỹ thuật R&D vững chắc, công ty đã có thương hiệu riêng mang tên 'ERASTUS' vào tháng 10 năm 1996. Năm 1998, một nhà máy được thành lập tại Thanh đảo, Trung Quốc và cuối cũng đến năm 2001 nó được đổi tên thành tên hiện tại là "D.Y Products".

Thế hệ quản trị thứ 2 - Trưởng phòng Lee Seung Won đã chia sẻ rằng: "Trước đây tôi là một cầu thủ bóng đá chuyên nghiệp của đội bóng Sở Cảnh Sát (hiện tại là đội bóng chuyên nghiệp Mugunghwa Asan) tại Suwon Samsung và Daejeon Citizen và đến năm 2012 tôi bước vào học hỏi và ở công ty D.Y Products qua sự khuyên bảo của bố mẹ. Lúc đầu tôi đã từng có lúc hối hận là tại sao không tiếp tục sự nghiệp cầu thủ nhưng sau đó chấn chỉnh lại tinh thần và khắc phục sự khó khăn bằng lòng tin làm nên chuyện từ mốc số không. Hiện tại, sau bao cố gắng tôi đã trở thành trụ cột của công ty D.Y Products và đang nỗ lực hết mình để phát triển công ty cùng toàn thể nhân viên".

Giám đốc Lee Kyung Won nói: "Cuộc khủng hoảng lớn nhất của công ty là lúc khủng hoảng ngoại hối IMF năm 1999. Ngay cả khi công ty gặp khó khăn do cuộc khủng hoảng ngoại hối nhưng tôi vẫn đã nhận được bằng sáng chế máy Pan Jang một cách không hề dễ dàng. Mặc dù vậy thực sự đã rất khó khăn để vực dậy công ty. "
Vào thời điểm đó công ty cùng nhiều công ty khác như May mặc Boseong, Daewoo C&C và Elcanto (bộ phận may mặc) đã gặp rất nhiều khó khăn và không thu hồi được hàng tỷ won trong các khoản phải thu thương mại. Năm 2001, Giám đốc Lee thành lập công ty pháp nhân mới là D.Y Products từ DuYeong Products, xử lý tất cả tài sản cá nhân và tài sản công ty để ưu tiên trả tất cả các khoản nợ (nợ thương mại) cho các đối tác trước. Phần còn lại thì đã nợ giới tài chính. Giám đốc Lee đã tìm đến người phụ trách của tất cả cơ quan giới tài chính như Ngân hàng, Quỹ bảo lãnh tín dụng, Quỹ vay bảo lãnh công nghệ... nhận tư vấn và hứa sẽ làm hết mình giải quyết tình hình để mong họ tin tưởng chờ đợi. Sau những nỗ lực hết mình làm theo con đường mà giới tài chính đã tư vấn cho, đến năm 2013 tức là sau 12 năm Giám đốc Lee đã giải quyết được tình hình khó khăn của công ty và đã trả được toàn bộ số nợ. Tuy nhiên, giám đốc Lee nói rằng mình tuyệt đối không thể tự vực dậy công ty nếu chỉ có một mình và "Tôi muốn gửi lời cám ơn chân thành đến các công ty đối tác và toàn thể nhân viên, bên cạnh đó trong tương lai tôi vẫn luôn mong muốn được đồng hành hợp lực cùng các công ty đối tác và toàn thể nhân viên với sự tin tưởng lẫn nhau và hướng đến một tương lai tươi sáng hơn. Giám đốc Lee cho biết thêm, dù nếm trải vị đằng của sự thất bại nhưng anh luôn giữ tinh thần kinh doanh tích cực và uy tín, đến hiện tại dù khó khăn có đi qua nhưng anh sẽ luôn cố gắng không đánh mất đi sự khiêm nhường và tinh thần gang thép trong quá khứ. Theo đó, giám đốc Lee luôn có tấm lòng báo đáp sự giúp đỡ của mọi người và quan niệm rằng "nhân viên là trên hết" vì vậy nên ông không hề tiếc với những khoản chi cho phúc lợi của nhân viên. Ông hào phóng chi cho chế độ phúc lợi như hỗ trợ vốn hôn nhân, (nhân viên trên 1 năm) vay không lãi suất, chi phí giáo dục con cái 100.000won trên 1 người, chế độ nghỉ đẻ và trợ cấp... và nhờ đó với lòng yêu mến công ty quả thật không một người nhân viên nào bị tụt lùi lại phía sau mà tất cả đều hết mình tận tâm với công việc hơn. 

Một công ty đáng tin cậy, một công ty được kỳ vọng trong tương lai - D.Y Products

D.Y Products được gọi là "độc nhất" trong ngành sản xuất sản phẩm lông thú Hàn Quốc, và mới đây vào ngày 18 tháng 6 D.Y Products đã được công nhận cho những thành tựu của nó bằng giải thưởng "Hạng mục Thương hiệu Lông thú" từ hạng mục <Thương hiệu Nhân vật Sáng tạo Hàn Quốc 2019> được tổ chức tại Trung tâm báo chí . Hiện tại, công ty đang gặp gỡ những khách hàng địa phương ở New York, Hoa Kỳ để lên chương trình dự án, và cũng đang trong quá trình chuẩn bị mở Inspection Office để tiến vào thị trường Việt Nam thông qua cơ sở sản xuất tại Hưng Yên. Với tiềm lực là một doanh nghiệp lông thú hàng đầu, một doanh nghiệp có chữ tín, có độ tin cậy và sự nỗ lực trở thành một doanh nghiệp tăng trưởng vững mạnh cùng với sự đồng hành và tin tưởng lẫn nhau của các công ty đối tác... chúng ta đủ niềm tin để có thể kỳ vọng vào một D.Y Products sẽ không chỉ trở thành trung tâm của thị trường lông thú nội địa mà còn vươn ra cả thế giới.

강진성 기자  wlstjdxp@naver.com